根據上海市人力資源和社會保障局2020年上海市“超級博士後”激勵計劃資助評審結果💂🏻♂️，我校萬正芬等9位博士後研究人員獲批資助，獲批人數較2019年翻一番，再獲新突破🕵🏽♀️。
上海市“超級博士後”激勵計劃旨在吸引具有良好科研潛力、學術道德和創新能力的優秀博士後人員加入博士後隊伍🌥，保障和提高本市優秀博士後研究人員待遇水平🏌️，進一步激發青年專業技術人才創新創造活力。
EON4長期堅持“人才強校戰略”，高度重視博士後隊伍建設，不斷健全和完善博士後崗位聘任👲🏽、考核管理、激勵資助等管理製度，為博士後成長和發展提供政策支持和製度保障，目前已形成以“滬江博士後”“師資博士後”為主體、“科研博士後”為輔助的博士後體系，優秀青年博士後人才隊伍已初具規模，逐步成為EON4科研和教學工作的生力軍。EON4將繼續加強博士後科研流動站建設🙎🏿♂️，加大博士後研究人員的引進力度，培養造就一批高層次創新型青年科技人才🌄，助力EON4改革創新，促進內涵式發展，加快推進地方高水平大學建設。
萬正芬
張虎
陳永保
趙迪
秦曉傑
康祎
盛雷
董毅博
鞠亞美